takto.sk - lifehacking a inšpirácie
Čo je takto?

Takto sú inšpirácie ako lepšie žiť. Chceme lepšie myslieť, používať lepšie technológie, byť šťastnejší, produktívnejší,kreatívnejší,zdravší. Vychádzajúc z chybného predpokladu, že človek je tvor poučiteľný budeme na tomto blogu písať ako na to, občas si kontext treba doplniť sám.. Ak sa vám naše tipy páčia nezabudnite sa pridať medzi našich fanúšikov na facebooku.

Napísali o nás:


Showroom: 

Čítajte nás na facebooku:



Ako pridať vlastný článok
Máte zaujímavý link alebo autorský článok? Pošlite ho na post@takto.posterous.com. Predmet mailu sa stane nadpisom, telo mailu článkom a priložené fotografie ilustráciami. Jednoduché.

Hlavné témy:
{/block:List}
NOVÉ ČLÁNKY CEZ MAIL/RSS:
Filed under

šťastie

See all posts on posterous with this tag »

Oddych

Takto vyzerá oddych. Pre prípad, že by sme na to uprostred bežného dňa v meste zabudli.

via asset.soup.io

 

Loading mentions Retweet
Filed under  //  šťastie  
Pridať komentár (0)
Posted 27 days ago by Martin Kiš 

50 spôsobov ako sa vyhnúť stresom - pripomenúť si ich nezaškodí

via asset.soup.io

 

Loading mentions Retweet
Filed under  //  produktivita   šťastie  
Pridať komentár (0)
Posted 1 month ago by Martin Kiš 

Inštrukcie pre šťastný život

via asset.soup.io

Loading mentions Retweet
Filed under  //  šťastie  
Pridať komentár (0)
Posted 1 month ago by Martin Kiš 

Šťastie u inteligentných ľudí

via asset.soup.io

 

Loading mentions Retweet
Filed under  //  šťastie  
Pridať komentár (0)
Posted 1 month ago by Martin Kiš 

Keď vás prestáva baviť práca..

Loading mentions Retweet
Filed under  //  wtf   šťastie  
Pridať komentár (0)
Posted 9 months ago by Martin Kiš 

Tulku Lama Lobsang o šťastí

"Šťastie je nezávislé na tom, čo máme alebo nemáme. Myslíme si, že život je veľmi dlhý. Preto máme potrebu komplikovať si ho. Pravda je taká, že každý z nás má v hoteli Zem rezervovanú izbu približne na 20 000 dní. To nie je veľa, okolo 55 rokov. Z toho 10 000 dní prespíme, 6000 dní pracujeme, aby sme mali na nájom a jedlo, 1000 dní jeme a obliekame sa, češeme, kúpeme sa, 1000 dní sa učíme a vzdelávame sa, zostáva nám 2000 dní počas ktorých sa trápime tým, čo bude zajtra alebo premýšľame, aké to bolo včera. V podstate nemáme čas na to, aby sme boli šťastní. Sme takí zaneprázdnení, stále si hovoríme "veď už len jeden deň a potom...", ale ten deň nebudeme mať. Každý deň sa nám odpočítava od tých zostávajúcich. Každý deň a každú hodinu máme stále menej a menej času. Zajtrajšok je nepriateľom dneška, včerajšok je spomienkou, reálne žijeme iba jeden deň, a to ten dnešný. Ibaže ak premýšľame nad zajtrajškom alebo spomíname na včerajšok, míňame si terajší okamih. A ten sa už nikdy nevráti. Žijeme stále pre zajtrajšok. A náš život sa stáva ilúziou. Jedného dňa príde na recepciu hotela Zem príkaz na úhradu s výpoveďou zajtra a my zistíme, že sme nežili. To jediné, čo sme chceli - byť šťastní - sme nestihli."

Tulku Lama Lobsang na svojej návšteve v Bratislave - 10.-11. marec 2009

Napísal Martin Kiš via Veronika Senková (Facebook)

Loading mentions Retweet
Filed under  //  inšpirácia   zen   šťastie  
Pridať komentár (0)
Posted 11 months ago by Martin Kiš 

Ako pozerať na svet keď je naozaj zle

Keď je naozaj zle funguje na mňa okrem hlášky Randyho mamy ešte jedna vec. Brian visiaci na kríži z dielne Monthy Pythonov. Máte aj vy nejaké videá alebo songy, ktoré vás na pár minút dostanú z najhoršieho? Napíšte do komentárov.

Napísal Martin Kiš

[[UPOZORNENIE: Ak čítate tento príspevok cez RSS(mail) nemusia sa vám zobraziť videá alebo iné prvky stránky. Komentáre a iný obsah blogu však nájdete na www.takto.sk]]

Loading mentions Retweet
Filed under  //  hudba   šťastie  
Pridať komentár (0)
Posted 1 year ago by Martin Kiš 

Čo vás štve na vašej práci?

Ako dlho trvá kým sa z práce do ktorej človek prichádzal s nadšením stane nepríjemná povinnosť? Podľa peoplecomm.cz (zdroj Gallup) to trvá asi pol roka. Potom okolo polovica nováčikov prestane chodiť do práce s nadšením a začne počítať hodiny. Iba 20 percent zamestnancov majú po tomto čase svoju prácu rovnako radi. V jednoduchej matematike sa teda táto správa týka až 80 percent všetkých ľudí čo pracujú a ich práca ich štve alebo ju jednoducho nemajú ju radi. Je dosť veľká šanca, že medzi nich patríte.
.. zpráva o tom, že pouze dva z deseti pracujících dělají to, v čem jsou nejlepší, mě prostě dostala. Od té doby to nemohu vyhnat z hlavy a následky vidím na každém kroku. Ať už je to nevrlá zdravotní sestra, dokola chybující automechanik, zkorumpovaný starosta, neoblíbený šéf, úsečná operátorka zákaznického centra či necitlivý učitel. Dělat práci, pro kterou jsme se nenarodili, je vyčerpávající. Člověk je unavený, a proto nevrlý. Navíc chybuje. Často opakovaně a zásadně.(peoplecomm.cz)
Otázka na čitateľov tohto blogu: Čo vás najviac štve na vašej práci? 
(ukážky z peoplecomm.cz: Čím vyššie v hierarchii tým svetlejšia kancelária, povinné vykanie, povinný teambuilding.. atď.)


Napísal Martin Kiš
pošli do vybrali.sme.sk
[[UPOZORNENIE: Ak čítate tento príspevok cez RSS(mail) nemusia sa vám zobraziť videá alebo iné prvky stránky. Komentáre a iný obsah blogu však nájdete na www.takto.sk]]

Loading mentions Retweet
Filed under  //  otázka   práca   produktivita   šťastie  
Pridať komentár (0)
Posted 1 year ago by Martin Kiš